壹心娱乐签约的艺人包罗朱亚文、欧阳娜娜、白宇等 。 CEO杨无邪 ， 在几年前提出了要摒弃传统的大掮客人模式 ， 将掮客人的各项本能机能细细拆分给多个部分协同共同完当作 。
这种模式灵感其实来历于美国好莱坞的CAA（Creative Artists Agency）——立异精英文化掮客有限公司 。
这家公司当作立于1975年 ， 其实是好莱坞“工业化造星”的成长逻辑 ， 它最大的特点就在于流程分工 。
华人文化的创始人黎瑞刚就曾对CAA模式做出如斯评价：
今朝我们也看到国内的艺人掮客其实仍是比力初级 ， 良多都不规范 ， 采纳一些工作室的体例 ， 家族运营系统 ， 没有专业的办事以及尺度化的出产 ， 行业分工不了了等等 。
曩昔国内掮客公司更多是采用“保姆型+菜市场”的大掮客人模式 。 掮客人很是强势 ， 为明星包揽一切 。 壹心娱乐这类公司则是没有影视建造布景 ， 靠挖掘项目、公关筹谋、整合伙源、供给咨询等为艺人供给办事 。
你细心去看这个模式 ， 就会发现这和此刻良多互联网所崇尚的“中台轨制”是几乎一致的——公司成立一个“大中台” ， 这个中台办事所有营业线 。
国内涵这几年呈现了“CAA模式崇敬”的现象 。 有一种说法甚至是 ， “CAA模式就是最好的模式” 。
事实上 ， 不存在任何一种绝对好的模式 ， 不管是保姆制和中台制都各有利弊 ， 都是企业的当下抉择 。 任何模式都离不开人 ， 若是把模式当当作是定律 ， 等于是轻忽人的价值 。
二
焦头烂额的公司治理
模式当然是抱负的 。 抱负很丰满 ， 事实老是很残酷 ， 若是去看杨无邪的公司会发现 ， 它依旧不成避免地碰到了林林总总的问题——这些问题都是人的问题 。
可以说 ， 100个老板眼中有100个杨无邪 ， 他们都能从她身上找到本身公司的问题 。
1、客户或许有本身的情感和难处？
对掮客公司来说 ， 客户就是明星艺人 。 掮客公司需要对明星艺人的职业规划、小我行为作出约束和规范——约束和规范大都时辰当然是准确的 ， 这是掮客公司基于理性判定的最终决议计划 。 这种决议计划能规避良多风险 ， 至少让艺人不至于犯错 。
可是明星艺人也是人 ， 他们不是机械人 ， 他们有本身的思虑 ， 他们在理智的约束下 ， 或许还有本身的情感感情 。
他们也会按照本身的设法自行其是 ， 做出一些看似不那么“准确”的工作——这是人的本性 。
以张雨绮为例 ， 固然杨无邪但愿她谨言慎行 ， 不要把过多私糊口曝光在公家视野之中 ， 可是每一次张雨绮的口头承诺在情感掉控后就酿成了公家危机 。 掮客公司老是要反过甚来做各类收拾残局的行为 。
这和良多创业公司所面临的“甲方、乙方相爱相杀”的关系是一模一样的 。 乙方或许会从本身的专业角度提出看似准确的建议 ， 可甲方也有本身的为难之处 。 乙方没法子强逼甲方必然要做什么事 ， 良多时辰需要两边配合筹议来解决 。
【为什么100个老板眼中有100个杨天真？】
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