要帮助银发一族再就业,首先就应该构建完善的老年人再就业信息平台,在平台实现就业供给和需求 。针对不同工作岗位以及不同行业的需求,向老年人提供专业化个性化多元化的就业培训 , 转变提前养老的思想,让低龄老年人再就业 , 既可以发挥人力资源潜力 , 也能让老年人老有所为 。
近年以来我国的老龄化程度也在不断的加深,60岁以上的老人总量在不断扩大,老人在60岁以后也开启了退休生活 。在以前60岁就老了,但随着人们的生活水平越来越好,更加注重身体健康,人口的寿命也是在不断延长,现在60岁的老人根本不算老,他们现在都有着健康的身体,也可以从事工作,但由于年龄大的原因导致就业道路曲折困难 。
文章插图
例如此前在热搜上就有一位低龄老人发出就业难的话题,58岁从清华大学毕业 , 但却找不到超过5000元的工作,确实是一个可悲的现象,作为一名高材生,有着丰富的学识也有着长期的经验,但却找不到一个合适的工作 。现在我国就有超过5,000万的低龄老人仍然在就业中,但由于行业受限,不少老人只能做一些保洁、保安、服务员等工种 。
其实退休之后的老年人人生阅历丰富,甚至技术经验管理都比年轻人更具有优势 , 既能够充分发挥低龄健康老人的作用,也是缓解人口老龄化压力的一个重要措施,但当前老年人都面临着就职渠道窄,就业门槛高的难题,若是能够建立一个老年人信息平台平台上,就会有不同学历对于不同招聘岗位的要求,例如兼职老师,职业顾问,养老顾问,医生,老师等,将银发打工人也正式纳入劳动合同法范畴,将会更一步保障劳动者的合法权益 。
【中国低龄老人三分之一在工作 如何帮助银发一族再就业?】本文到此结束,希望对大家有所帮助 。
猜你喜欢
- 农业银行电子卡开通 农行电子账单怎么弄?
- 钱串子怎么养能爆盆 你还记得自己养的第一棵多肉植物是什么吗?
- 苹果可折叠手机新专利 掉落时可自动折叠这个技术真的可以实现?
- 美元与人民币汇率 人民币比美元是一比七,如果汇率升到一比一,是好事还是坏事?
- 建筑工程节能检测项目 建筑中节能检测费是什么?
- 创业合作伙伴网 创业合作伙伴分别的励志名言?
- 家用采暖系统 家用壁挂炉怎么选教你三招?
- 带土的名字
- 颖熙