《劳动合同法》第 2 条规定了该法的适用范围：即与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同的用人单位包括以下 4 种类型：

文章插图
（1）中国境内的企业；（2）个体经济组织；（3）民办非企业单位；（4）与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业单位、社会团体 。而《劳动法》的适用范围仅包括 3 种类型：1、中国境内的企业；2、个体经济组织；3、与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业组织、社会团体 。可见，在用人单位的适用范围上，《劳动合同法》比《劳动法》多了一个“民办非企业单位”，显然又比《劳动法》前进了一步 。
因此民办非盈利企业转成公司的具体步骤，不管是国家机关还是事业单位，不管是以营利为目的的企业、个体经济组织，还是以非营利为目的的社会团体、民办非企业单位民办非盈利企业转成公司的具体步骤 ， 只要与劳动者建立了劳动关系，就应当签定劳动合同 。而只要签定劳动合同，都要依照《劳动合同法》执行 。
【劳动合同法是否适用于临时工？】本文到此结束，希望对大家有所帮助！

猜你喜欢

• 下周早知道：4家10送转8以上个股除权，逾10家大额解禁股宜警惕
• win7取消开机密码
• 戴尔黑屏
• windows7内部版本7601此副本不是正版
• windows安全报警
• 关闭windows安全警报
• 笔记本电脑开机蓝屏
• win7wifi共享设置
• windows7主题制作