建设银行为什么施行“总行本部不得招录员工亲属”的规定？ _生活知道

这原来是银行界的潜规则，建行被撞上了，有点倒霉。既然被监管发现了，于是不得不出台了这种规定，亡羊补牢。
现在外面工作不好找，而银行工作相对还算稳定，所以很多银行工作人员都有这种想法：就是想办法让自己的孩子进入自家银行工作。他们会疏通关系，让银行念在自己“没有功劳也有苦劳”的份上进不去建行企业版网银，搞些个”萝卜招聘“ ，为自己的孩子进入银行工作做铺垫。当然，通常这些操作比较隐秘，不会在同一个网点发生，也就是说，进入自家银行工作的孩子，一般不会和父母在同一网点工作，而是去另外一个网点。这样，监管部门是很少能发现其中猫腻的。久而久之，在银行内部就形成了许多盘根错节”宗族势力“，某些大家庭的七大姑八大姨全部在银行工作，宗族掌握了在银行内部的话语权。——这是一种非常危险的现象。
建行这次的规定，就是针对上述情况。员工亲属一旦进入总行工作，获得了某些权力，势必会为亲属所在单位创造一些便利，形成内部人小团体，从而对内影响到银行内部晋升得公平竞争，对外影响到银行的某些决策，这对银行发展是很不利的。
其实不光是建行，几乎所有垄断行业都有这样的情况存在。只是建行被抓了现行。未来进不去建行企业版网银，建行出台的制度我想可能会在所有银行执行，某些人的奶酪估计会被拿掉。
【建设银行为什么施行“总行本部不得招录员工亲属”的规定？】本文到此结束，希望对大家有所帮助！

建设银行为什么施行“总行本部不得招录员工亲属”的规定？

猜你喜欢