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【被开除是当场给工资吗】被工厂辞退能得到工资吗?哈哈,我们真的是同病相连啊!我也刚刚被小酒馆辞退了,在这里上了半个月的班,因为生意不好就被辞退了 。然后说这个月15号给我发工资 。被辞退绝对有工资拿,因 。
员工离职应当立即结清工资吗?职场中,员工入职、离职和签订劳动合同等,都是有劳动法以及与劳动法相关的法律规定 。同时,也有企业在不违背劳动法等相关法律规定,且适用于本公司实际情况的约 。
未过试用期的员工辞退时 ， 必须当天结清工资吗?原因是什么?关于这个问题,个人认为实务当中的做法与法律规定是有所区别的 。在实务当中,很多时候,无论是否是单位辞退员工或者是员工自行离职,很多企业都是在下一个月的 。
正常上班，突然被单位辞退了，这当中的休息，有工资吗?我想题主要问的应该是疫情结束后正常上班,突然被辞退了,疫情期间在家休息的这段时间有没有工资? 根据相关规定,企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应 。
试用期中,上班了十几天被公司开除,有工资拿吗?1、试用期中,上班了十几天被公司开除,可以要求用人单位支付工资的 。2、《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人 。不得克扣 。
找中介做临时工做了七天被工厂无理由辞退?那这7天有工资吗?谢谢邀请! 通常情况下,中介公司有一个相当于潜规则的规则:如不满七天,就不发工资!因为很多企业也是这样对劳务公司这样开的条件 。但这明显是违背劳动法的 。。
员工因与老板发生口头争议而被老板辞退 ， 老板还不发工资，这种情况该如何处理?员工跟老板或者上司发生口角,公司采取解除劳动合同 。还不发工资 。这个事情我们要把它分解成两块去解决 。第1块:公司单方面解除劳动合同 。员工因为工作跟老板 。
新员工试用期被辞退了可以不给工资吗?法律明确规定不可以!不给的强制举报!!!! 一、实习期离职没有工资吗 劳动者在用人单位实习期间,除非实习前有约定公司不给你支付工资,否则公司要按照劳动者 。实 。
无缘无故被辞退，不发工资怎么办?言法有信,为你解答 一、无故辞退,属违法解除合同 。可以要求公司支付赔偿金 。赔偿金是经济补偿金的两倍,经济补偿,工作满一年补偿一个月的工资,不满六个月补 。我 。