试想一下，如果让你每天生活中非常压抑的环境之中，你会生活多久？答案毋庸置疑，心累了，自然也就想要离职 。
因此，作为管理者，一定要给员工提供一个积极向上的工作环境，不允许负能量与抱怨存在，工作环境越积极向上，员工工作就会越开心，自然而然，工作效率也会随之而提升 。环境能够造就一个人的激情，同样，也能毁灭一个人的激情 。
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