大致流程如下:
这个方法对产品创新也有非常大的帮助,不过这个方法要经过长时间的练习,才能逐步培养这方面的能力,长久坚持下去你的思路会如潮水般涌来,堵都堵不住 。
05 你是如何做产品版本规划的? 面试官是想了解你的产品规划能力,或者你有没有站在更高的视角思考过未来产品的规划 。
范本示例 我会不定期的对产品的现状进行梳理和总结,理清楚产品上线后的效果和接下来的方向应该怎么走:
- 月度数据分析:对产品线上的数据情况进行分析总结,依托数据规划接下来要做的事情;需求汇总分析:根据现有收集到的需求进行分类整理、优先级排序,规划接下来几本版本要做的事情 。
1. 了解现状 首先要清晰的了解目前的现状是什么,是原因导致延期的、与原定的上线日期差多少,是因为技术上碰到了难点,还是开发评估的时间偏差,还是其他原因 。只有了解清楚现状,才能有对应的解决方案 。
2. 如何解决 其次根据问题制定出对应的解决方案,若是因为技术上碰到了难点,是否可以协调资源完成,或者在功能上想出一个折中方案不仅能满足业务需求,技术上也能实现 。
若是开发评估的时间偏差,是否可以适当加班完成(毕竟当初时间是开发同学自己承诺的,要为自己承诺负责),再看与原定的上线日期相差多少,是否可以相应的砍掉非核心功能,来保证能按时上线 。解决方案确定下来之后,要第一时间通知业务方以及干系人,确保他们获取到一手消息,让干系人有心理准备 。
3. 后期规避 最后就是后期如何规避的问题了,方案有很多、比如需求评审的时候细化需求保证每个人充分理解 。
我在此推荐一种方法,需求评审完之后,由开发人员评估时间的时候,可以用“估算扑克”(敏捷开发中的一种方法)的方法,这种方法在刚开始用的时候,可能与预计的时间偏差较大,但是用熟练了以后,就会觉得屡试不爽 。
07 在项目进行的过程中有没有出现需求变更的情况?你是怎么做的? 这个问题主要考察候选人解决问题的能力和应变能力,需求变更是产品迭代过程中的常态,有时候是业务方临时加需求、有时候是老板提出当前版本必须要上的需求,也有可能需求评审时考虑不周,导致与原需求有偏差,不得不需求变更 。
【面试产品经理十大问题 产品经理面试问题及答案】在这里笔者只能为你提供一个解决问题的思路:
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