月饼大战白热化，保险公司也来Battle了!( 三 ) _月饼

泰康在线的做法表明：新颖的企业文化建设活动，贴合年轻员工的个性化需求可以很好的提升员工凝聚力、向心力，传播企业理念，也彰显了泰康在线年轻化的品牌活力。
精神粮食，也是无形的竞争壁垒
企业文化内在价值是凝聚人心，外在价值是体现企业形象，只有内外兼修才能走得更长远。
说起阿里，各类花名会让人们会想到群英荟萃，和侠肝义胆的武侠情怀；谈及华为，“狼性文化“彰显企业敏锐、迅猛、团结，百折不挠的军事作风；提及康泰在线，第一印象是诚信服务，其“让保险更安心、更便捷、更实惠”的理念家喻户晓；提起海底捞，“服务好”已成其代名词……
在新的竞争时代，企业文化已成为企业的“精神粮食”，也成为企业无形的竞争力。从阿里日、腾讯周年庆以及泰康在线中秋快闪活动可以发现，文化建设活动是向员工、客户、合作伙伴、传递企业理念的最佳场景。
因此，用心制造“惊喜”不仅能提高企业美誉和活力，塑造年轻的品牌形象，还能进一步传播企业理念，让企业文化深入人心。泰康在线举办中秋快闪活动，就是一次全新的尝试，也是一次成功的尝试。在泰康25周年的背景下，泰康在线面向全体员工提供中秋月饼、举办中秋快闪活动，也体现出了传统企业跨界营销的创新力和行动力。
期待未来会有更多传统企业，解绑传统框架的束缚，加入到互联网企业的“月饼卷”，为员工、社会带来更多价值的同时，也为自己自身建立无形的企业文化壁垒。
【月饼大战白热化，保险公司也来Battle了!】

月饼大战白热化，保险公司也来Battle了!( 三 )

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