房地产销售部岗位职责房地产销售经理岗位职责( 二 ) _销售

（9）具有市场学和心理学知识；
（10）销售经理文化素质要求；
（11）熟悉当前主流文化倾向，文化信息资源丰富；
（12）具有良好的公德心，遵守国家政策法规和公司规章制度；
（13）对企业文化、物业文化、项目文化有着系统而深刻的认识；
（14）恪守职业道德责任感强工作积极主动稿姿态高风格；
（15）书面表达能力强，能撰写各类企业公文和实用方案；
（16）乐观向上，能适应各种复杂的人际关系环境，善于调节自我心态不将个人情绪带入工作当中；
（17）保持环境卫生，注意形象，穿着整洁大方；
（18）口头表达能力强，谈吐文明优雅，语言富有感染力；
（19）感情丰富，为人谦虚，尊老爱幼；
（20）待人接物受人欢迎，善解人意，善于换位思考，多提他人着想；
4、销售经理基本修为标准
（1）销售部经理是公司销售部门的领导核心，其一言一行，一举一动都直接影响到公司事业的发展，为了规范销售部经理的工作作风，充分发挥领导核心的作用，特制定本守则；
（2）要求销售部经理从全局观点出发，维护公司的整体利益，同时安排好本部门工作；
（3）忠于公司事业，严格要求自己，处处以身做泽，严守公司规章制度，工作身先士卒期模范带头作用；
（4）加强本部门的内部管理，注意工作方法，讲究领导艺术关心销售人员的思想动态和生活情况，加强政治思想教育，充分调动全体员工的工作积极性，保持一种团结协作、优质高效的工作气氛；
（5）积极主动、高风格、高姿态的搞好部门之间的协调工作，相互配合，团结协作；
（6）销售部经理有权利，有责任有利益，有义务，必须处理好责、权、利关系。经常检查自己的工作情况，总结经验，汲取教训，逐步完善自我；
（7）加强学习，努力提高自己的业务素质和管理水平；
（8）严守开发和销售秘密，不得擅自向无关人员泄漏企业的业务信息、经营情况、管理文件、经济数据等；
（9）约束自己，多做自我批评，尊重他人，平易近人，不拉帮结派。处处以团体利益为重，深入基层，多了解情况，不凭个人主管意志办事，虚心听取别人意见；
二、销售部经理岗位职责
主持销售部门的整体运作工作，组织实施项目公司有关销售方面的决议，负责完成公司下达的销售任务以及市场分析、推广配合和前期客户服务工作。
1、参与项目前期策划。参与项目的前期调研并编制项目营销策划工作，负责销售案场、样板房方案及装修标准方案的制定工作和组织实施工作，负责项目销讲资料、销售文件、道具的制作；

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