996工作制就是早九点上班，晚九点下班，每周工作六天，而且是正常的工作机制，多工作的时间不算做加班 。
公司996举报有人管，但是需要有证据，比如合同上写着996 。到点下班，领导就批评或辞退，过程录音 。领导大会上996的内容 。单位人们加班的场景，多找能提供证词的证人 。总之要有证据 。
其实，互联网996工作制是公认的，你真举报了结果还是你自己被辞退，这个时长是互联网典型的工作作息，但他们工资高，付出得多，收获也就越多 。
【公司996举报有人管吗？】

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